Врачей и средний медицинский персонал поощряют материально за внедрение стандартов и повышение доступности медицинской помощи

В Программе модернизации здравоохранения на 2011 год на внедрение стандартов оказания медицинской помощи предусмотрено 188 млн рублей,
на повышение доступности амбулаторно-поликлинической помощи – 39,6 млн рублей. Сейчас денежные средства поступают в те лечебные учреждения, где уже внедряются стандарты оказания медицинской помощи и повышается доступность амбулаторно-поликлинической помощи. Об этом рассказала начальник Управления здравоохранения администрации АМО Марина Сасина. Из средств, выделенных на внедрение стандартов оказания медицинской помощи, 20% поступает на приобретение медикаментов и 80 % на увеличение заработной платы врачам и среднему медицинскому персоналу.

В настоящее время при выполнении стандартов заработная плата врачей в среднем по Ангарскому муниципальному образованию увеличена на 1800 рублей, среднего медицинского персонала – на 1070 рублей. При этом сумма доплат в различных лечебных учреждениях разная. К примеру, в БСМП она составила 2692 рубля для врачей и 1345 рублей – для медсестёр. В горбольнице №1 - 2 338 рублей для врачей и 1 624 рубля для среднего медицинского персонала.

В рамках повышения доступности амбулаторной медицинской помощи повышение заработной платы более существенное: для врачей в среднем по АМО - 5 470 рублей, медицинского персонала – 2 710 рублей. Здесь лидерами по росту врачебных зарплат являются Городская детская стоматологическая поликлиника – 7093 рубля и Городская больница №1 - 5 199 рублей. Другим учреждениям есть к чему стремиться.

- При этом многократно увеличена ответственность медицинских работников за своевременность оказания помощи, качество работы. С такой системой материального поощрения должны уйти в прошлое очереди, жалобы на трудности попасть на приём к узким специалистам, - уточнила Марина Сасина.