Более миллиарда рублей выделят на увеличение зарплаты учителям Приангарья
С 1 января по 1 мая 2011 года на новую систему оплаты труда (НСОТ) перешли 252 общеобразовательных учреждения в Ангарском, Усольском, Боханском, Жигаловском и других районах Иркутской области. А с 1 сентября к ним присоединятся оставшиеся 822 муниципальные школы. Для этих целей предусмотрено из региональной казны дополнительное финансирование в размере 126,3 млн руб. для областных образовательных учреждений и 322 млн руб. – муниципальных. Об этом сообщил министр образования Иркутской области Виктор Басюк.
Напомним, с 1 октября 2010 года в областных государственных учреждениях поэтапно вводится новая система оплаты труда. Главное ее отличие от единой тарифной сетки в дифференцированном подходе. То есть зарплата педагога состоит из базовой ставки и стимулирующей надбавки, которая начисляется по бальной системе. В 2010 году было выбрано 15 «пилотных» учреждений, расположенных в городах Братск, Усть-Илимск, Усть-Кут и в Братском районе. Кроме того, с ноября 2010 года на НСОТ перешли четыре муниципальных общеобразовательных школы (две – в Усть-Илимске и две – в Братске).
Тогда на увеличение фонда оплаты труда из средств областного бюджета дополнительно было выделено 15,8 млн руб. В результате зарплата учителей возросла в среднем на 3-4 тыс. руб.
По словам Виктора Басюка, в 2011 году также планируется выделение дополнительных средств из областного бюджета в размере 708 млн руб. Они пойдут на реализацию поручения председателя правительства РФ Владимира Путина по вопросу модернизации системы общего образования и повышения заработной платы учителей до средней по экономике в регионе.
вот директорато поглумяца над
вдохновленныя заботой
Если раньше директора умудрялись субъективно, по личным симпатиям премию распределять, то теперь это будет происходить официально, по закону. Поди, докажи, что ты заработал больше баллов, чем приближённый к начальству. А насчёт комиссий которые будут честно ставить баллы ( то есть распределять деньги) - это полная профанация, как начальство скажет - так и сделают.
-0
Действительно новая, гораздо ниже, чем была. Оклад повысили, а доплаты за кабинет, классное руководство и другие снизили или убрали. А баллы жалуют на вкус начальства. Фактически их изъятие поясняют, что все усилия учителя - должностные обязанности. Большое спасибо, за нашу учительскую зарплату!
-0
Или вот ещё финт. Цифры
Или вот ещё финт. Цифры условные. Получал человек, скажем 4000 руб.
Из этих 4000 р. 2000 - собственно зарплата, а 2000 - доплата до МРОТ (условно = 4000) Человеку подняли з\п на 2000 р., естественно доплату убрали. В результате как получал человек 4000 р., так и получает, а вот как это выглядит в отчётах чиновников? Правильно, как повышение з\п в два раза. Примерно такое "повышение" получилось в образовании, особенно у тех, кто получает там самую маленькую зарплату. Ну, каково а? 
Чиновник ест мясо, а я капусту. В среднем мы едим голубцы.
-0
У меня мама учитель высшей категории, их школа тоже перешла на бальную оплату.Вообщем к зарплате им начисляют 300-400р в мес.!
Ничего не имею против вашей мамы, но высшая категория - не всегда отражает действительность. Доплаты или баллы ставят не за категории, а за конкретные результаты в работе. А категория оплачена коэффициентом в окладе.
-0
высшая категория - не всегда отражает действительность
Высшая категория окончательно утверждается в области комиссией, состоящей из представителей министерства образования и других организаций. И чтобы ее учителю присвоили или подтвердили, необходимо, чтобы у него были призеры и победители на уровне области, а лучше России в региональных (областных) олимпиадах за последние 3 года. При таких жестких условиях случайность здесь исключена. И это только лишь одно из условий.
Т.е. нет победителей на области - нет высшей категории.
И вот конкретные цифры:
До введения НСОТ:
Оклад учителя высшей категории (январь 2011 года) - 5180 рублей.
После введения НСОТ:
Оклад учителя высшей категории (февраль 2011 года) - 4600 рублей.
Теперь о доплатах (стимулирующих выплатах).
К примеру на школу выделяют в месяц 10 тысяч рублей из ФОТ.
В первый месяц дополнительно хорошо поработали 10 учителей из 60, работающих в школе - каждый заработал по 10 баллов. Цена балла равна 100 рублям, и каждый из 10 получил по 1000 рублей дополнительно.
Во второй месяц дополнительно хорошо поработали 50 учителей из 60, работающих в школе - каждый заработал по 10 баллов. Цена балла равна 20 рублям, и каждый из 50 получил по 200 рублей дополнительно.
Цена балла плавающая и чем больше учителей хорошо работают, тем ниже доплаты.
Вот такие парадоксы в нашем образовании.
-0
Оклад учителя высшей категории (январь 2011 года) - 5180 рублей.
После введения НСОТ:
Оклад учителя высшей категории (февраль 2011 года) - 4600 рублей.
Вы хоть и учитель высшей категории (читал в какой-то ветке), а свой оклад не знаете. 4504руб.- в январе, новый оклад рублей на 100 больше. Понятно, что мелочь, но не вводите массы в заблуждение. Да, если значок, то оклад с февраля увеличивается на 10%. Ранее вам доплачивали до 20% от оклада. Вывод: значок отпачиватся меньше, чем раньше.
По поводу баллов все верно.
Цена балла плавающая и чем больше учителей хорошо работают, тем ниже доплаты.
-0
Вы хоть и учитель высшей категории (читал в какой-то ветке), а свой оклад не знаете. 4504руб.- в январе, новый оклад рублей на 100 больше.
Оклад я взял из своих табелеграмм за январь и февраль 2011 года. (если быть более точным (5180.00 руб и 4600.20 руб. - утаил 20 копеек, уж извините!) И если кто кого вводит в заблуждение - это большой вопрос: администрация МОУ, минобр Иркутской области или кто еще...
-0
новый оклад рублей на 100 больше.
И еще, если вы уж такой всеведущий по вопросам образования...
Дайте точную информацию ро поводу оклада учителя высшей категории после введения НСОТ.
Значит оклад должен быть 4604 рубля, а не 4600.20 рублей как у нас. Откуда такая цифра? Укажите источник, хотелось бы знать истину.
-0
И еще, если вы уж такой всеведущий по вопросам образования...
Я этого не говорил, но я читал, по случаю, постановление о введении новой системы оплаты от 19 октября в г.Ангарске.
Значит оклад должен быть 4604 рубля, а не 4600.20 рублей как у нас.
Я сказал
новый оклад рублей на 100 больше
, а не на 100 рублей больше.Улавливаете разницу? Может и 4600,2 как у вас.
Откуда такая цифра?
Сходите в бухгалтерию или посмотрите "табульку".
-0
Я этого не говорил, но я читал, по случаю, постановление о введении новой системы оплаты от 19 октября в г.Ангарске.
Вы читаете, а я работаю в этой системе. И табулька с цифрой 5180 руб. за январь (до введения НСОТ) лежит у меня перед глазами. Путин тоже уже несколько месяцев кричит о повышении. А мой директор говорит о том, что у региона нет денег на повышение зарплат. Кому я больше буду верить?..
-0
ну не я же буду выяснять почему вам до введения НСОТ увеличили оклад на 15%.
. Уже не нужно мне ничего выяснять, все понятно. Значит эти 15% начисляли за работу в инновационном учреждении. Их просто убрали. И сравняли все школы. Только требования почему-то не снизили.
И вообще, разговор о повышении зарплат учителям - пустое сотрясение воздуха. Уже почти 3,5 года не не повышали и не индексировали зарплаты. И даже в заголовках пишут: "Более миллиарда рублей выделят на увеличение зарплаты учителям Приангарья". "Выделят", а не "выделили". На сегодняшний день - НИЧЕГО не сделано. А кто что сказал, или кто где прочитал
по случаю,
НИЧЕГО не меняет.
-0
